近日,据Relevo报道,皇家马德里的一些国内球探对其工作条件表达了不满。作为挖掘未来足球天才的关键角色,他们指出目前的薪酬和待遇与工作的高要求和付出并不匹配。
皇马在西班牙各地拥有着多名球探,负责发现潜力球员、撰写报告、准备比赛,并为俱乐部最终签约提供保障。然而,尽管他们代表的是欧洲顶级俱乐部,很多球探表示工作环境存在问题。他们指出,尽管俱乐部投资了专门的软件系统来管理球员信息,但工具的实际利用率低下,常常被要求重复工作。
此外,不同地区的重视程度也存在差异。例如,莱万特地区的球探能定期接待负责人,而北部地区的球探一年仅能见到上级一到两次。
球探的月薪仅为500欧元左右,这个数额多年来未有调整,而他们每周需要投入大量时间,尤其是周末,观看比赛、整理报告并随时待命。同时,尽管俱乐部报销汽油费用,但公里补贴多年未变,也不包含车辆维修补助。这些球探需要使用私家车,每周行驶数百公里,车辆的折旧和维护成本由个人承担。
合同方面,球探的协议为一年一签,每年6月30日自动续约。然而,这些合同被描述为“无协议”性质,缺乏其他俱乐部员工享有的福利保障。此外,部分球探对俱乐部的解雇操作提出异议,认为未能获得合理赔偿。
上个月,所有球探齐聚马德里参加会议,恰逢皇马主场对阵奥萨苏纳的比赛。然而,尽管许多球探从未参观过翻新后的伯纳乌球场,俱乐部未安排他们到现场观赛,而是让他们在训练基地通过屏幕观看,令许多人感到失望。